Enregistrements

Questions et réponses en Facebook Live : l’entretien motivationnel

La fondatrice et formatrice principale de formation dancing gecko, Rachel Green, Ph.D., discute des failles que peut combler l’entretien motivationnel et répond aux questions des téléspectateurs.

Questions et réponses en Facebook Live : l’hésitation vaccinale

Rachel Green, Ph.D., formatrice principale chez formation dancing gecko, discute de l’hésitation vaccinale et de comment l’adresser par l’entretien motivationnel.

Conseils en entretien motivationnel

Faire face à la méfiance avec l’empathie

Dans cet extrait d’une séance de questions et réponses diffusée via Facebook Live, la formatrice principale et fondatrice de formation dancing gecko, Rachel Green, Ph.D., discute de l’importance de l’empathie pour contrer la résistance et la méfiance envers le changement de la personne que nous essayons d’aider.

S’arrimer aux propos pour réfléter le changement

La fondatrice et formatrice principale chez formation dancing gecko, Rachel Green, Ph.D., présente l’importance d’harmoniser l’intesité de notre discours avec celle du discours du client. Être attentif à cet indice nous permet d’être encore plus efficace ! Découvrez les réflexions de Rachel sur le sujet, ici, en anglais : “Reflecting Change Talk”.

La valorisation et la motivation

Vous êtes magnifique ! Bien sûr, c’est agréable d’entendre cela, mais c’est un compliment, pas une valorisation. Une valorisation surligne une force, un attribut ou une valeur chez la personne. Vous pourriez dire : « Vous avez pris le temps de choisir cette tenue et vous avez l’air bien à l’aise habillé comme ça! » Ça, c’est une affirmation ! Visionnez notre vidéo et découvrez comment les valorisations contribuent à la motivation !

L’entretien motivationnel et l’hésitation vaccinale

Plus que jamais, l’hésitation vaccinale est un enjeu de société de taille. Dans ce clip en anglais, découvrez comment utiliser l’entretien motivationnel pour aider à amoindrir l’hésitation vaccinale. L’entretien motivationnel est une méthode de communication collaborative visant à consolider la motivation et l’engagement personnels pour aider les gens à atteindre leurs objectifs de changement : Rachel Green, Ph.D., formatrice principale chez formation dancing gecko, présente un exemple de cette pratique d’excellence en psychologie.